Technisch Werken

Tienduizenden Nederlandse banen naar het buitenland verdwenen tussen 2014 en 2016

Er zijn de afgelopen jaren tienduizenden banen uit Nederland naar het buitenland verplaatst. Het zou gaan om ongeveer 30.000 banen in de periode tussen 2014 en 2016 volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek. Het CBS maakte dit bericht bekend op woensdag 27 juni 2018. Het zijn met name bedrijven met meer dan 50 werknemers die er voor kiezen om banen te verplaatsen naar het buitenland. Van deze grotere bedrijven heeft volgens het CBS zes procent de keuze gemaakt om taken onder te brengen in andere landen. Dit waren in veel geval andere EU-lidstaten. Ongeveer zeventig procent van de banen werden door bedrijven verplaatst naar andere Europese lidstaten.

Als men de cijfers bekijkt dan valt het vooral op dat er banen verdwijnen uit de maakindustrie. Van het totale aantal banen dat is verdwenen uit Nederland in de periode tussen 2014 en 2016 waren bijna 18.000 banen in de maakindustrie. Ook worden verhoudingsgewijs veel administratieve banen en managementfuncties naar het buitenland verplaatst. In de periode tussen 2014 en 2016 werden 6.700 banen in het buitenland ondergebracht. Twintig procent van de bedrijven die een deel van hun activiteiten naar het buitenland verplaatsen hebben een moederbedrijf in het buiteland. Over het algemeen kiezen bedrijven er voor om banen en activiteiten naar het buitenland te verplaatsen om kosten te besparen.

Deel dit artikel!

Als senior intercedent bij een groot technisch uitzendbureau is Pieter Geertsma verantwoordelijk voor het bemiddelen van personeel in het marktsegment werktuigbouwkunde. Daarnaast is hij landelijk aanspreekpunt voor vragen over dit marktsegment en de ontwikkelingen die daarin plaatsvinden. Door intensieve samenwerking met interne en externe collega’s heeft hij een goed beeld van de totale technische markt. Hierdoor krijgt hij naast nieuws over techniek, innovaties en arbeidsmarkt ook actuele vacatures binnen.

Getagd met
Geplaatst in Nieuws