De krapte op de arbeidsmarkt zal de komende maanden toenemen. Dat zorgt er voor dat vacatures die momenteel al moeilijk ingevuld kunnen worden in de toekomst nog moelijker ingevuld zullen worden door bedrijven en intermediairs. Dit bericht werd vrijdag 29 december 2017 bekend gemaakt door de NOS. De Nederlandse Omroepstichting had een interview gehad met Rob Witjes. Hij is hoofd arbeidsmarktinformatie van het UWV. Volgens de heer Witjes is er in verschillende sectoren al sprake van een personeelstekort. Sectoren die te maken hebben met een tekort aan ervaren personeel zijn:
- Techniek in het algemeen
- Metaaltechniek
- Installatietechniek
- Elektrotechniek
- Bouw
- Zorg
- ICT.
Deze sectoren hadden in 2017 al te maken met een tekort aan personeel. Vooral in de installatietechniek heeft de brancheorganisatie UNETO VNI meerdere malen haar bezorgdheid geuit over de grote hoeveelheid vacatures die open staan. Er zijn nauwelijks nog elektromonteurs en installatiemonteurs op de arbeidsmarkt beschikbaar. Dat merken technische bedrijven maar ook intermediairs in de techniek zoals technische uitzendbureaus en VCU uitzendbureaus.
Algemene krapte op de arbeidsmarkt
In de zomer van 2018 wordt een algemene krapte op de arbeidsmarkt verwacht. Rond die tijd is de verhouding tussen het aantal vacatures en het aantal werkzoekenden dusdanig dat men kan spreken van een krappe arbeidsmarkt aldus Rob Witjes. Volgens het UWV zullen bedrijven het komende jaar steeds creatiever moeten zijn bij het invullen van vacatures. Het inschakelen van een technisch uitzendbureau zal waarschijnlijk niet voldoende zijn om aan voldoende beschikbaar personeel te komen.