Ongeveer een half miljoen werknemers heeft het afgelopen jaar geen loonsverhoging gekregen bij een nieuwe collectieve arbeidsovereenkomst (cao). Deze medewerkers zaten dus op de zogenaamde nullijn. Dit is vrijdag bekend gemaakt door de werkgeversvereniging AWVN in een jaarevaluatie. In 2021 kwam de gemiddelde stijging van de cao-lonen uit op 1,93 procent. De verschillen tussen de cao-loonontwikkelingen waren echter erg groot volgens de werkgeversorganisatie. Er zijn sectoren die heel hard werden geraakt door de coronacrisis. Het ging hierbij om de cultuursector en de horeca. Ongeveer 489.000 werknemers die actief zijn in deze sectoren kwamen op de nullijn volgens de AWVN. Er zijn echter ook sectoren waar het bijzonder goed ging.
Hierbij kun je denken aan bedrijven die actief zijn in de voedingsindustrie, chemie en farmaceutische industrie. Daar kregen werknemers juist te maken met een stijging van ruim 3 procent. In totaal hebben 346.000 mensen te maken gehad met een stijging van ruim 3 procent. In totaal werden er in 2021 in Nederland 411 collectieve arbeidsovereenkomsten getekend door werkgevers en werknemersorganisaties. In 2020 waren dat nog maar 300 maar dat was ook het jaar waarin de coronacrisis haar intrede deed in Nederland. Daar kregen veel bedrijven toen mee te maken. Toen kwamen vakbonden en werkgevers moeilijk toe akkoorden voor collectieve arbeidsovereenkomsten. Dat had ook voor een deel te maken met het feit dat bedrijven en werknemers wel wat andere prioriteiten hadden dan het sluiten van een cao. Inmiddels lijkt er een inhaalslag te hebben plaatsgevonden.