Aannemers in Nederland hebben te maken met een aantal hindernissen die er voor zorgen dat er steeds meer vertraging ontstaat in de bouw. Een belangrijke factor is het tekort aan bouwpersoneel. Er zijn niet of nauwelijks meer ervaren bouwvakkers te vinden op de arbeidsmarkt. Installatiebedrijven merken ook het tekort aan elektromonteurs en installatiemonteurs en schakelen eveneens de hulp in van externe partijen bij de zoektocht naar geschikt personeel. De meeste werkzoekenden met een bouwachtergrond hebben in de afgelopen jaren al werk gevonden. Dit gebeurde zowel rechtstreeks als via een technisch uitzendbureau of VCU gecertificeerd uitzendbureau. Ondanks alle inspanningen van bouwbedrijven en intermediairs worden de personeelstekorten niet opgevuld.
NVB de branchevereniging voor ontwikkelaars en bouwondernemers heeft maandag 9 april 2018 aangegeven hoe het er voor staat met de bouwsector. De bevindingen van deze organisatie werden weergegeven in een artikel van het AD. Er wordt zelfs gesproken van een nieuwe bouwcrisis door de hoge kosten en het tekort aan ervaren personeel. Omdat veel bouwbedrijven jaren geleden hebben ingeschreven op projecten komen ze nu in de problemen. Jaren geleden was er meer personeel beschikbaar en lagen de prijzen ook lager voor materialen. Nu liggen de prijzen hoger en is er minder personeel dus minder capaciteit beschikbaar. Bouwbedrijven ronden daardoor tegenwoordig projecten af dicht bij de kostprijs of zelfs onder de kostprijs.